李陽脾氣也上來了，“怎么，你也要開除我是嗎？來啊，你看我怕你不怕！”
耿秋火冒三丈，“李陽，大家都是一個集團的人，抬頭不見低頭見，我這要求又不過分，更不會對她做什么，只是提拔她做我秘書而已，難道這很過分嗎？”
“你要因為你的自私，耽擱你妹妹的前程，還要這樣得罪我嗎？”
“拒絕我之前，倒不如問問你妹妹她同不同意！”
李陽扭頭看了眼陳雅。
陳雅拼命搖頭，“我不愿意，我不要——”
“聽到了嗎？這回可以死心了嗎？”
李陽冷冷道：“你還有什么要說的？”
耿秋一口怒氣涌上來，沒想到李陽這小子竟如此油鹽不進，絲毫都不給他面子。
“好，好，很好，那既然這樣，我就好好跟你算一算，你把我小舅子打成這樣的這筆賬！”
耿秋臉色快速地陰沉，“我還就不信了，我連你這小子都收拾不了了！”
“你要收拾誰？”
門外傳來一道威嚴的聲音，耿秋臉色一變，朝門外看去，陸尚武在一群人簇擁下大步走入辦公室中。
耿秋心一突突，“陸局長，你怎么來了——”
“我怎么來了？當(dāng)然是李陽報警，稱這里有人強迫良家婦女，多次進行人身威脅，故此我過來看看情況！”
耿秋臉色一變，“陸局長，這都是他的片面之詞，誤會，沒有這些事——”
“有沒有這些事，我會調(diào)查。”
陸局長犀利的目光一下便落在驚恐的袁老板身上。
“帶走，回去好好調(diào)查！”
袁老板馬上被控制起來，同時，公司老板和董志翔也被一同拷上帶走。
袁老板一臉崩潰呼喊，“姐夫，救我，救我啊。”
耿秋的臉色無比難看，沒想到陸尚武如此不給他面子，說抓人就抓人。
更沒想到李陽面子這么大，居然能讓陸尚武如此器重，還為這點小事親自跑一趟。
該死！
“這件事中，你也有參與？”
陸局長犀利的眼神又看向耿秋，耿秋一言不發(fā)。
陸尚武挪開眼睛，對李陽點點頭后又對陳雅說道：“陳雅，以后再碰到這種事情，你就給我打電話，我親自來管！”
“嗯，嗯嗯.。”陳雅彈出個小腦袋，連連點頭。
陸尚武笑笑，隨后帶隊離開。
走后面色陰沉的耿秋這才開口，“李陽，我們走著瞧。”
“有什么手段就使出來吧，不過我也奉勸你，別打我妹妹主意，否則后果自負。”
耿秋嗤笑，沒放心上，也帶人離開。
“我們也走。”
李陽招呼陳雅，舒云，董玲兩女想了想也跟上。
她們也準備辭職不繼續(xù)在這里干了。
這公司環(huán)境讓她們不太舒服。
不過她們都是大專畢業(yè)，文憑有限，出來找工作并不容易。
所以離開公司后，三人興致都不高，特別是董玲，悶悶不樂。
如果不是她有她叔叔這層關(guān)系，她們也不會進入這公司，陳雅也就不會碰到這事了。
現(xiàn)在叔叔還被打傷被抓走。
她心情最為沉重。
李陽帶她們?nèi)コ燥垼那橐膊患眩榫w低落。
“后面我安排你們?nèi)ョ昝兰瘓F面試看看。”
吃完飯后，李陽對她們說道：“但能不能成功入職，就看你們自己了。”
“珀美集團呀，這可是大集團，我們能行嗎？”
舒云下意識擔(dān)憂，想都不敢想，這種大集團，前去應(yīng)聘的，少說也都是本科學(xué)歷。
再者就是擁有多年工作經(jīng)驗。
她們連去的勇氣都沒。
“沒事，我是人事部副總監(jiān)，可以給你們走后門，你們準備一下，明天我通知你們過去面試。”
李陽笑著說，“我安排人給你們面試，學(xué)歷能力都不重要，進去后邊學(xué)邊做就好了。”
“真的嗎？那太好了李陽哥哥。”
陳雅歡喜的答謝。
舒云，董玲也露出了開心笑容。
李陽笑著摸摸陳雅腦袋，把三女送回她們住的地方，又喊人來給她們門換鎖，弄完這些后李陽又叮囑她們一些，讓她們放平心態(tài)，只管去面試就是，剩下的交給他。
一頓折騰，李陽回到家也快八點了，手機上有不少陳青鈺和陸霜的消息。
李陽苦笑一聲，今晚他想養(yǎng)養(yǎng)生了，就跟她們說有事在忙，洗漱后就早早睡下。
看到手機中李陽發(fā)來的消息，陸霜撇撇嘴，“又去找青鈺那騷蹄子了嗎？”
陳青鈺也失望地放下手機，“霜霜這死丫頭，嘴里說著這輩子都不會愛上男人，現(xiàn)在倒好，整天都要纏著李陽，真以為我不知道是吧？哼。”
兩女都以為李陽在對方那呢。
只有李陽舒舒服服地在床上躺個太字，愜意的早睡了。
第二天七點鐘李陽就自然醒了，那叫一個身心愉悅。
“早睡早起果然很舒服啊。”
李陽舒舒服服地伸懶腰，上次不到十點睡覺他都忘記是什么時候了。
這一覺讓他全身舒悅，前面的疲憊全都一掃而空，覺得自己又行了，可以隨時大戰(zhàn)三百回合。
吃過早飯，李陽悠哉去到公司，等大家都上班后，李陽想了想后，喊來常平志。
“李總監(jiān)，你叫我。”
常平志敲門進來，一臉笑容，心態(tài)已放平，知道這位絕對就是未來的人事部真正一把手，要堅定跟隨他的腳步，指哪打哪。
“嗯，有點事要問你。”
李陽讓他坐下，然后問道：“我們?nèi)耸虏空衅傅牧鞒涛疫€不太了解，你跟我簡單講解一下吧。”
“好的李總監(jiān)。”
常平志知無不言，講得很詳細。
珀美集團一共有六個大部門，每個部門都細分許多不同領(lǐng)域。
人事部負責(zé)的就是為其他部門招聘優(yōu)秀員工。
根據(jù)對方應(yīng)聘的職務(wù)進行分配面試。
基層員工，由基礎(chǔ)HR去面試，一層層往上，若應(yīng)聘部門主管經(jīng)理的話，還會有對應(yīng)部門的一把手，二把手出面一并面試。
要是應(yīng)聘集團總經(jīng)理，總裁之類，那就是董事會出面招待了。
李陽大致聽懂了。
想了想后，問道：“我有幾位小妹妹，剛畢業(yè)出來，找工作不太順利。”
常平志一聽就知道怎么回事了，李陽沒說學(xué)歷，那學(xué)歷應(yīng)該就不太光鮮亮麗。
他也就沒過問，簡單思索后，他說道：“李總監(jiān)，她們漂亮嗎？”