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        下一項議程是各部門和領導班子發言。

    通常是工程部先發言，然后輪流進行。

    不等薛翔鷺開口，楚江寧提前道：“各部門講話前，先將上周周例會的完成情況，現場匯報一下。”

    楚江寧說完，薛翔鷺頓時傻眼了，因為他壓根沒記住，上周周例會給工程部提了什么問題。

    他一愣愣的坐在椅子上，滿臉懵逼，不要說薛翔鷺，就連其他各部門負責人和領導班子，都皺起了眉頭。

    楚江寧這是收拾完施工隊，反過來收拾項目部的各部門和領導班子啊，是鐵了心要把執行力落實下去。

    “怎么，忘記上周施工隊提的問題了?”楚江寧皺眉道。

    薛翔鷺不開口，其他人也不說，一時間會議室安靜的很。

    “綜合部，把上周周例會會議紀要給安質部，安質部用投影儀放出來，讓大家好好看看，執行力到底怎么樣！”楚江寧道。

    每次周例會，都是按照用投影儀，解說每周現場的文明施工情況，各部門需要講解的內容，通常會提前拷貝到安質部這臺電腦上。

    “楚經理，群里有。”綜合部長道。

    這時，安質部從群里下載了上周的會議紀要，里面記錄很詳細，涉及到各個部門和各個領導班子，需要解決的一系列問題。

    這些問題，都是上周施工隊提出，且需要解決的問題。

    薛翔鷺看了看工程部的問題，咽下一口口水，整整六條，有三條沒有完成，兩臺完成了，另外一條勉強完成。

    完成比例不到百分之五十，很低了。

    “都看到了，都說說，這些事情落實的怎么樣，如果沒落實好，說明理由，不充分的理由，一個問題罰款五十，也是明天下班前交到財務部！”楚江寧直言，毫不客氣。

    到了工期進度關鍵時刻，楚江寧只能這樣下狠勁。

    至于有人受不了楚江寧的管理制度，想跑？楚江寧并不阻攔，反正想走的人，楚江寧是留不住的，他也不會去阻攔。

    薛翔鷺支支吾吾，說話頓時不利索了，尤其最后兩個問題，他壓根就忘記了。

    “一百五，明天交到財務部，薛部，有意見嗎？”楚江寧二話不說，直接罰款道。

    “沒意見！”薛翔鷺道。

    隨后，各部門紛紛發言，其實罰款的也就工程部、物資部、安質部和實驗室，其他部門像財務部、工經部和綜合部，涉及現場太少，施工隊也不會提什么要求，壓根沒罰款的機會。

    在施工單位，有句話叫干的多，錯的多，錯的多，罰的多，是有一定道理的。

    什么都不干，當然就不會犯錯，更不要說罰款了。

    雖說工程部等部門范錯誤多，干活多，但是提拔的速度，明顯比財務部等一些室內部門快，而且不是一點半點。

    各部門匯報完，輪到領導班子，魏成祥和任寧也有幾項沒完成，就連楚江寧也有一項沒溝通好。

    對于領導班子，一個問題沒落實，罰款一百，楚江寧當成把錢交給了財務部。

    在場施工隊見楚江寧帶頭，隱約感覺，楚江寧這次是來真的，這罰款不交恐怕不行。

    下一步施工，工期計劃，還是要努力去完成。

    會后，楚江寧讓兩位副經理，分別在微信群發消息，要求罰款的八家施工隊，明天下班前務必交到財務部。

    與此同時，還要求副經理親自給這八家施工隊老板打電話，告知此事，對于沒按時交罰款的施工隊，每退后一天，將在工程款中翻倍扣除。