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    半個小時后，大家把手里的文件內容看完了，對此表示沒有太大的意見，陸峰接著說道：“對于手機業務，我提議將它交給杜國楹來做，理由呢，第一，手機品牌和傳呼機品牌一樣，他們更了解通訊市場，第二呢，市場部現在已經很龐大了，手機業務需要精心呵護，還是希望他們能做好家電?！?br/>
    陸峰說完看向了朱立東，朱立東第一時間表態道：“我同意！”

    杜國楹顯得格外激動，這么核心的業務給自己，簡直是一夜之間，他在集團的地位一躍成為和朱立東平起平坐的地步。

    “我一定不負公司期望，肯定做好?！倍艊罕ＷC道。

    陸峰看眾人都沒有意見，又朝著約翰問道：“大股東有什么想不同意見嘛？”

    “那倒是沒有，陸總說了算?！奔s翰頗為陰陽怪氣道。

    “關于明年的預算，大家都沒什么意見，那就討論到這，接下來進行下一項，分紅！”陸峰朝著眾人道：“關于分紅啊，最近集團內部的討論聲音比較大，不過我覺得這件事兒，還是要從集團整體的利益出發，而不是從某個人的私利出發?！?br/>
    “集團不僅是要發展，還要面對風險，大家都是企業高管，股東呢，也是其他企業的負責人，相信大家都知道，每年的市場變化，競爭，都是格外激烈的，不是說市場穩定下來，就是一臺印鈔機，每年盈利多少錢都能拿出來分掉，不僅是市場博弈，還有整體的經濟情況，這個道理不用我說吧？”

    現場沒人說話，陸峰繼續說道：“現在縱觀全球頂尖企業，股息率有超過百分之十的嘛？我相信這是很難找出來的，雖然我們沒有上市，但是也要保證小股東的利益，佳峰集團十數萬工人的利益。”

    “大分紅不符合企業發展，也不符合整體利益，更不符合我們國家1993年頒布的《公司法》，我們是大企業，不是小作坊，說實在話，能提出這種要求的真的是法盲，還有一種可能，那就是真的蠢，蔑視法律，這種事兒放在歐美的企業里，沒有人敢提的，無非就是有些人覺得，我們國家這方面法律漏洞比較多，監管不嚴，在普通人心里，公司就是老板的，老板就是公司的?！?br/>
    “還要有長遠的發展目標，所以我提議，今年的分紅可以增加，但是要維持在一個合理的區間，五億元人民幣，去年人均十二三萬，今年增加了不少人，五個億算下來還是人均十來萬?！?br/>
    魏艷丹第一個開口道：“年終分紅人家十萬元，已經是非常頂尖的收入了，年年分紅的企業是沒有的，能做到我們這樣的，全國也就我們一家了?！?br/>
    “可我們是一家國際企業。”約翰開口提醒道。

    “不能未富先奢，這個問題一定要警惕，就以房子為例，現在深圳的房價是多少？”陸峰朝著眾人問道：“有人知道嗎？”

    杜國楹開口道：“三千多一平米吧，好地段六千左右?！?br/>
    “現在都這么貴了嘛？”陸峰吃驚道。

    “最近幾年的商品房價格一直上漲，很多人都說漲的離譜，大部分人都等房價跌下來再買?！倍艊簾o奈道。

    “也就是說，人均三年的分紅就能買一套房，這已經是非常不錯的收入了。”

    可是集團內部能夠拿到分紅的人，哪個不是頂尖的人才，這些人的人均工資差不多一年也有十萬左右、

    約翰感覺的出來自己今年沒什么勝算，看向蘇有容問道：“蘇總，你覺得呢？”

    “分紅這個方案，我沒意見，不過董事局必須說明，剩下的錢怎么處理？就算是排除掉今年的預算，企業賬戶上依然有十億美金左右的閑置資金，這筆錢是存放在銀行賬戶吃利息，還是用來投資？”蘇有容問道。