李博陽和黃偉兩人一前一后的離開，黃偉這個心思多，臨走的時候，把李修遠辦公室，打開的房門，關成了半遮掩著，這樣外邊有人一走一過的話，不專門留意的話，也不會注意到辦公室內的情況。
“李秘，這個您有什么指示？”楊少婦開口問道。
李修遠沒有回答楊少婦的問題，而是開口說道：“你進這個指導委員會，不是我安排的。”
楊少婦其實在看見劉福生名字的時候，心里有了猜測的，但是聽到李修遠現在肯定了這個答案，還是渾身一震，緊接著臉上就露出了哀怨的神色。
不過不等她說話，李修遠就說道：“你要是不想參加的話，回去就可以打報告，或者現在說明情況，我來和領導反映。”
“我……我……”楊少婦心里糾結的很，直接說不參加，就反應太激烈了，這種好事，大家都是爭著搶著往里邊湊呢，結果自已被選中了還不參加，這背后的風言風語肯定更多了。
而且這么直接干脆的拒絕，以后劉福生說不定會直接翻臉，做出更肆無忌憚的事情來，自已還能在縣里留下嗎？還是會被打發到底下的鄉鎮去。
“好了，你去吧，好好考慮一下，就這樣。”李修遠擺擺手，不再給楊少婦說話的機會了。
不過他想要的答案也試探出來了，這楊少婦還沒有被劉福生得手呢，這是劉福生借著這個事情在糾纏楊少婦。
打發走了楊少婦，李修遠也一陣頭疼，這老東西，你想要搞這些齷齪的事情，能不能換個地方，非要在這個新農建設指導委員會里邊搞事情，這是云彥昌的心血，也是李修遠的心血啊。
“在煤渣堆里種花園”這是云彥昌抓的工作，但也是李修遠提出來的，從最早在日報上發表的《關于縣級新農村建設的幾點思考和探索》，再到和云彥昌關于三農問題的談話，最后再是“在煤渣堆里種花園”，這是逐步推進的。
接下來的十年二十年里邊呢，上邊對三農問題，會更加重視的，這自已未來想要走的長遠呢，就是要在這個方面做文章的。
給云彥昌當秘書呢，可以保證自已副科級，正科級，這是沒有問題的。
但是要是副處級，正處級，這一級別，那就不一樣了，要么有真正的大關系，要么就是熬著，不然的話，就要有自已的東西。
什么叫自已的東西？
那就是你的特長是什么？你是改革的先鋒？哪有地方需要改革的時候，領導第一個想起來的就是你；這樣的領導，在八十年代，九十年代的時候，非常的吃香，很多人都靠著這個走上了高位。
你要是搞經濟的一把好手，那需要搞經濟的時候，領導就會想起來你。
你總是要有自已的特長，才能讓領導想起來，李修遠現在就準備把自已包裝成一個善于搞三農問題的人，未來上邊對三農問題很重視，而自已就擅長干這方面的工作。
那這個就是自已的路子，也是保證自已能走遠的基礎。
想要做到這一點呢，礦村混合的新農示范村，就是自已起步的地方，這個項目一定要做好的。
結果這還沒開始做呢，劉福生就搞這種齷齪的事情。
媽的，一個快退休的副縣長，他現在但凡是個實權正科級的領導，也不給劉福生的面子了，可現在他只是一個縣長秘書。
想做事情呢，首先就要拿到權利的。
李修遠心里明白這個道理，所以才不斷的往上爬，李修遠搖搖頭，暫時不考慮這方面的事情，拿起電話通知名單里邊，一些重要人。
財政局的副局長就是邵副局長，接到李修遠的電話，邵副局長在電話里邊一通感謝，就好像是李修遠給他機會一樣。
并且又邀請李修遠哪天一起吃飯，非要好好的感謝一下李修遠。
其實李修遠明白，邵副局長心里是明白的，這個名單是云彥昌定下來的，但是對方就是也把自已當成一個恩人來感謝。
這做人做事，就讓人很舒服了，本來沒有照顧的，下次也會幫著說上兩句好話。
這就是為人處世的情商，有些時候感謝的不是這件事，是下一件事，有時候感謝也不是為了感謝，是為了鋪墊關系。
比如說這個時候，李修遠就不好意思拒絕邵副局長的邀請了，答應下來，哪天有時間的話，大家坐一坐。
然后是信訪局這邊的副局長，邱文博。
信訪局這個單位怎么說呢，這單位一般沒人愿意去，工作性質問題，去信訪局工作，你就要做好當一個情緒垃圾桶的準備。
因為你是真的解決不了問題，這能成為上訪戶的，有一部分確實是有冤屈，也有一部分上訪釘子戶呢，訴求就是獅子大張口。
你是確實有冤屈的也解決不了，無理的訴求更解決不了。
但是等到信訪出事，找人背鍋的時候，你就跑不了了。
這個信訪局的副局長邱文博很年輕，剛三十歲出頭的年紀，但凡是換一個單位，這在縣城里邊，三十歲出頭的副局，那都是政治新星，未來前途無量。
但偏偏是在信訪局。
接到李修遠的電話，邱文博那邊還吵吵鬧鬧的，說話根本就聽不清。
不知道被什么人圍著呢，最后只能聽到一聲邱文博在電話里邊喊道：“好的，李秘，我知道了，您放心，我到時候會準時參加會議的。”
李修遠掛了電話，緊接著水利局、建設局、農業局，最后是紀委和審計局。
一個個電話打完以后，這新農建設示范小組，就算是定下來了，等著下周一的會議開完以后，就可以正式的開始工作了。
李修遠又把自已在市里總結會上的講話稿，拿出來稍微修改了一下，明天是縣里的總結表彰大會，這修改呢，其實就是把感謝市領導換成感謝縣領導就可以了，其他的內容都不用變動的。