“你這10%的凈利潤，是一點(diǎn)兒稅都沒有給縣里上的基礎(chǔ)上，才有的吧？”秦授問。
“不只是沒上稅，員工們的獎(jiǎng)金也沒發(fā)，是按最低工資算的。要是把稅和員工們的獎(jiǎng)金給算上，至少得虧10%。”劉大貴在那里跟秦授算起了賬。
“老劉，如果要讓你們長樂茶葉廠從虧損變成盈利。在三年之內(nèi)，把之前所欠的稅款全部補(bǔ)齊，員工的工資獎(jiǎng)金照常發(fā)，平均每年，基層員工的工資漲10%。
你算一下，如果要達(dá)到這樣的營收，長樂綠針和老村沱茶的出廠價(jià)，需要上漲多少？”
秦授要的是一只會下金蛋的雞，而不是只會咕咕叫著要糧食吃，卻一個(gè)雞蛋都不下的老母雞。
劉大貴是個(gè)老實(shí)人，他立馬拿起計(jì)算器，還有紙和筆，在那里算了起來。
摁了半天之后，劉大貴把賬給算出來了。
“秦主任，如果按照你說的來算，咱們這兩款茶葉的出廠價(jià)，如果繼續(xù)保持80%的產(chǎn)能，需要漲價(jià)50%啊！”劉大貴說。
“那就擴(kuò)充一倍的產(chǎn)能，全都生產(chǎn)這兩款茶葉。然后，茶葉的出廠價(jià)，全都調(diào)高100%。你們長樂茶葉廠，要成為長樂縣國企改革的標(biāo)桿。甚至，我希望你們最終能上市！”秦授一臉認(rèn)真的說。
如果長樂茶葉廠能夠上市，那縣財(cái)政可就有錢了。畢竟，長樂茶葉廠是由縣里百分百控股的。
雖然在做大做強(qiáng)，上市的過程中，會引入投資人，會進(jìn)行增資擴(kuò)股。但是，不管股權(quán)怎么改革，怎么稀釋，長樂縣政府，都將是最大的大股東。
所以，長樂茶葉廠要是能夠上市，最大的受益人，一定是長樂縣政府。
劉大貴瞪大了眼睛，一臉不敢相信的看著秦授，借著酒意開玩笑道：“秦主任，你這也沒喝多少酒啊？才喝了不到三杯，也就一兩酒。這就醉了？開始說醉話了？”
“我是認(rèn)真的。”秦授很認(rèn)真的回答說。
“不！你是在說醉話！就咱們長樂茶葉廠的這兩款茶葉，按照現(xiàn)在的出廠價(jià)都不好賣。
你現(xiàn)在要把出廠價(jià)漲100%，還要把產(chǎn)能擴(kuò)充一倍，生產(chǎn)出來的產(chǎn)能怎么賣？這肯定是賣不出去的嘛！
還有，擴(kuò)充一倍的產(chǎn)能，至少得增加一條生產(chǎn)線。這增加一條生產(chǎn)線，就算去買二手機(jī)器，也得要八九百萬。
庫存里的那些茶葉，雖然潤達(dá)集團(tuán)那邊，答應(yīng)以800萬的價(jià)格收購，萬一最后有變故呢？
就算沒有變故，最后以800萬的價(jià)格把茶葉賣出去了。銀行貸款不用還，但員工的工資得發(fā)下去啊！
員工的工資一發(fā)下去，再把社保補(bǔ)齊，最多還能剩下五六百萬。這再開一條生產(chǎn)線，錢不夠。”
劉大貴不是在哭窮，這是實(shí)際困難。
主要是，這好不容易才把難關(guān)度過去了，秦授居然提議說擴(kuò)大生產(chǎn)，把賣茶葉的錢拿來增加生產(chǎn)線，這風(fēng)險(xiǎn)太大了。
“劉廠長，我沒跟你開玩笑，我是認(rèn)真的。長樂茶葉廠不能再這樣茍延殘喘，過一天算一天了，必須得打起精神，把企業(yè)做大做強(qiáng)，做到上市！
這并不是我對你們長樂茶葉廠提出來的要求，而是楊書記對你們的期待。你們要是連這點(diǎn)兒信心都沒有，在賣了倉庫里的茶葉之后，就地解散吧！”
秦授是個(gè)好人，但并不是濫好人。如果劉大貴連把長樂茶葉廠做大做強(qiáng)的魄力都沒有，那他這個(gè)廠長，可以不用再當(dāng)了。
市場經(jīng)濟(jì)講的可不是人情，更不是資歷，誰有能力帶著長樂茶葉廠做大做強(qiáng)，誰就來當(dāng)廠長！
不愿意跟長樂茶葉廠一起奮斗的員工，自然也是一個(gè)都不需要留！
秦授的原則很簡單，可以每年漲工資，讓員工們及時(shí)得到回饋，絕不畫餅。但是，都得努力奮斗，把長樂茶葉廠的金字招牌給打出來！
劉大貴給秦授這話嚇得，身子猛的顫抖了一下。
“秦主任，楊書記真的要關(guān)停我們長樂茶葉廠？”
劉大貴很清楚，有這權(quán)力的人，肯定是楊書記。畢竟，秦授是沒這權(quán)力的。而且，長樂茶葉廠年年虧損，縣里早就有關(guān)停的想法了。
“如果長樂茶葉廠賺不到錢，存在的意義是什么？你們長樂茶葉廠的管理層和工人，連自已都養(yǎng)不活，連稅都交不起，還要縣政府養(yǎng)你們，你們覺得這合適嗎？縣里都養(yǎng)了你們多少年了？你們好意思不？”
秦授這話說得很嚴(yán)肅，他就是在敲打劉大貴。
國企的廠長，因?yàn)槭孢m安逸，沒有壓力的日子，過了太久，早就沒有血性了，早就養(yǎng)成了那種，躺平混日子的心態(tài)了。
“秦主任，長樂茶葉廠年年虧損，跟工人們無關(guān)。工人們生產(chǎn)出來的茶葉，絕對是合格的，是優(yōu)秀的。
問題是出在我這個(gè)廠長身上，我沒能把茶葉賣出去，所以讓廠子的經(jīng)營，陷入了困難。”
劉大貴端起酒杯，一口干了。
“秦主任，我向你保證，我就算是拼了這條老命，也會把市場打開，把茶葉給賣出去。
生產(chǎn)線就先不增加了，但我們可以加班加點(diǎn)的生產(chǎn)，把產(chǎn)量提升50%。等茶葉賣出去，賺到錢之后，再增加生產(chǎn)線。”
聽了劉大貴的保證，秦授很欣喜。
因?yàn)椋溃瑒⒋筚F不是那種滿嘴跑火車的人，是個(gè)實(shí)誠的人。劉大貴既然做了保證，就一定會很努力的，那么去干的。
“長樂茶葉廠庫存的那些茶葉，我已經(jīng)跟潤達(dá)集團(tuán)那邊談好了，讓他們漲了點(diǎn)價(jià)格，以1200萬的價(jià)格進(jìn)行收購。
然后，接下來的合作，你先把出廠價(jià)調(diào)高100%，我拿去跟潤達(dá)集團(tuán)談。同時(shí)，我們可以根據(jù)第一批茶葉的銷量狀況，來決定要不要增加生產(chǎn)線。
根據(jù)我的預(yù)測，就憑潤達(dá)集團(tuán)的實(shí)力，長樂茶葉廠現(xiàn)在的產(chǎn)量，很可能是不夠的。”
秦授毫無保留的，把當(dāng)前的情況和自已的想法說了。
劉大貴懵了。
他一臉不敢相信的看著秦授，問：“秦主任，你沒有跟我開玩笑吧？你說潤達(dá)集團(tuán)以1200萬的價(jià)格，把咱們的茶葉收購了？”